ДОГОВОР  О ВЗАИМОДЕЙСТВИИ
между ЛГ МАДОУ «ДСОВ № 6  «Росинка»  и родителями (законными представителями) 
по предоставлению услуги дошкольного образования воспитанникам 
и осуществления присмотра и ухода
№ ____________ от  «____»________________20____г.

Продлен    
с «____»___________20___г.   по  «____»___________20___г.  (№  группы  ___, возраст _____________)
с «____»___________20___г.   по  «____»___________20___г.  (№  группы  ___, возраст _____________)
с «____»___________20___г.   по  «____»___________20___г.  (№  группы  ___, возраст _____________)
с «____»___________20___г.   по  «____»___________20___г.  (№  группы  ___, возраст _____________)

Лангепасское городское муниципальное автономное дошкольное образовательное учреждение «Детский сад общеразвивающего вида № 6 «Росинка» (краткое наименование –         ЛГ МАДОУ «ДСОВ № 6 «Росинка»), именуемое в дальнейшем  - Учреждение, действующее на основании Устава,   в лице заведующего Натальи Александровны Сергиенко с одной стороны и родителями (законными представителями)_______________________________________________________
__________________________________________________________________________________________              
(фамилия, имя, отчество родителя (законного представителя),
именуемого в дальнейшем  - Родитель с другой стороны,   в соответствии  со ст.1 ч.1 гл.1, ст.159,161 ГК РФ, на основании Конституции Российской Федерации от 12.12.1993 г., Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», «Семейного кодекса», «Конвенции о правах ребенка», «Декларации о правах ребенка», Закона Российской Федерации «О защите прав потребителя», нормативно-правовых актов муниципального уровня, заключили настоящий Договор                                     о нижеследующем:

I. Предмет договора
1.1. Настоящий Договор регламентирует  взаимоотношения Учреждения и Родителя как участников образовательного процесса в области воспитания, обучения ребенка (далее по тексту – Воспитанник), охраны и укрепления его здоровья, обеспечения эмоционального благополучия и условий для развития.
1.2. Предметом договора является предоставление Воспитаннику:
1.2.1. Образовательных услуг в рамках реализации основной образовательной программы дошкольного образования Учреждения (далее по тексту - ООП) в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования (далее - ФГОС ДО). К настоящему Договору прилагается перечень образовательных программ в соответствии с ООП Учреждения.
1.2.2. Услуг присмотра и ухода (в том числе услуг по его содержанию).
1.2.3. Услуг медицинского сопровождения.
1.2.4. Дополнительных образовательных и иных услуг (в том числе платных).
1.3. Учреждение и Родитель совместно несут полную ответственность за результат своей деятельности в пределах компетенции, разграниченной настоящим договором.

II. Взаимодействие Сторон (права и обязанности)

2.1.  Учреждение обязуется:
2.1.1. Зачислить ребенка ________________________________________________________________
                     (Ф.И.О. ребенка, дата рождения)
в группу №____ «______________________» 
               (название группы)                      
на основании:
•	личного заявления Родителя
•	путевки от «_____»______________201__г.  № _______
•	выписка из истории развития (учётная форма № 191)
•	приказа Учреждения  от «_____»______________201__г.  № _______

2.1.2. Переводить ребенка в другую группу:
I вариант – после окончания учебного года в следующую возрастную группу с 01 сентября текущего года;  
II вариант – в течение учебного года (по заявлению родителей, в случае имеющихся условий в учреждении). 
2.1.3. Переводить ребёнка в дошкольное образовательное учреждение комбинированного вида                          (по заключению ТПМПК).		
2.1.4. Обеспечить надлежащее предоставление услуг, предусмотренных разделом I настоящего Договора  в полном объеме. 
2.1.5. Обеспечить Родителю  доступ к информации для ознакомления с Уставом ДОУ, с лицензией на осуществление образовательной деятельности, с образовательными программами и другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности, права и обязанности Воспитанника и Родителя.
2.1.6. Доводить Родителю информацию, содержащую сведения о предоставлении  дополнительных образовательных услуг в порядке и объеме, которые предусмотрены  законодательством Российской Федерации.
2.1.7. Обеспечивать охрану жизни и укрепление физического и психического здоровья Воспитанника, его интеллектуальное, физическое и личностное развитие, развитие его творческих способностей и интересов.
2.1.8. При оказании услуг, предусмотренных настоящим Договором, учитывать индивидуальные потребности Воспитанника, связанные с его жизненной ситуацией и состоянием здоровья, определяющие особые условия получения им образования, возможности освоения Воспитанником образовательной программы на разных этапах ее реализации.
2.1.9. При оказании услуг, предусмотренных настоящим Договором, проявлять уважение к личности Воспитанника, оберегать его от всех форм физического и психологического насилия, обеспечить условия укрепления нравственного, физического и психологического здоровья, эмоционального благополучия Воспитанника с учетом его индивидуальных особенностей.
2.1.10. Создавать безопасные условия обучения, воспитания, присмотра и ухода за Воспитанником, его содержания в ДОУ в соответствии с установленными нормами, обеспечивающими его жизнь и здоровье.
2.1.11. Обучать Воспитанника по ООП Учреждения в соответствии с пунктом 1.2.1. настоящего Договора и обеспечить её реализацию средствами обучения и воспитания, необходимыми для организации воспитательно-образовательной деятельности и создания развивающей предметно-пространственной среды (помещения, оборудование, учебно-наглядные пособия, игры, игрушки). 
2.1.12.  Оказывать квалифицированную помощь Родителю в вопросах воспитания, обучения, развития    и  укрепления здоровья Воспитанника (1,5-7 лет), коррекции имеющихся отклонений в его развитии в рамках работы логопедического пункта (5-7 лет), психолого-педагогического сопровождения         5-7 лет).
2.1.13. Осуществлять медицинское обеспечение, оценку состояния здоровья детей, лечебно-профилактические и оздоровительные  мероприятия: проведение профилактических  медицинских  осмотров детей декретированных  возрастов, осуществление комплексного плана оздоровительных  мероприятий.
2.1.14. Обеспечивать Воспитанника  необходимым сбалансированным (в соответствии с 10-ти дневным цикличным меню) 4-х разовым питанием, необходимым для его нормального роста и развития. 
2.1.15. Нести предусмотренную действующим законодательством материальную ответственность за сохранность личных вещей Воспитанника во время образовательного процесса. Учреждение не несет ответственность за сохранность личных вещей Воспитанника, наличие которых не является обязательным в рамках образовательного процесса, а именно: мобильных телефонов, драгоценных украшений, игрушек, принесенных из дома, велосипедов, санок.
2.1.16. Обеспечить соблюдение требований Федерального закона от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ       «О персональных данных» в части сбора, хранения и обработки персональных данных Заказчика и Воспитанника.
2.1.17. Привлекать Родителя к сотрудничеству с Учреждением, уважать его права и достоинства.
2.1.18. Сохранять место за Воспитанником  (при предоставлении соответствующих документов по заявлению родителей) в случаях:
•	болезни ребенка (согласно представленной медицинской справке);
•	пребывания дома в условиях карантина данной возрастной группы и (или) Учреждения в целом;
•	прохождения санаторно-курортного лечения/оздоровления по заявлению Родителя  и предоставления соответствующих документов;
•	отпуска родителей (законных представителей) сроком не более 75 календарных дней в течение учебного года с 01 сентября по 31 мая (согласно представленным документам);
•	летне-оздоровительного периода с 01 июня по 31 августа.

	2.1.19. Производить перерасчет  родительской платы за содержание ребенка в дошкольном учреждении в  случае:
•	 болезни  -  при предоставлении справки;
•	 санаторно-курортного лечения  -  при предоставлении путевки;
•	 карантина  -  на основании приказа Учредителя (Учреждения);
•	 отпуска Родителя, согласно представленным документам; 
•	 в летний оздоровительный период – по заявлению Родителя.
	2.1.20. В остальных случаях перерасчет  родительской платы в Учреждении не производится,              и пропущенные  дни квалифицируются как «без уважительной причины».
2.1.21. Осуществлять выплату компенсации части родительской платы в Учреждении  на основании предоставленных документов в соответствии действующего законодательства.

2.2.  Родитель обязуется:
2.2.1. Соблюдать требования учредительных документов Учреждения, правил внутреннего распорядка и иных локальных нормативных актов, общепринятых норм поведения, в том числе, проявлять уважение к педагогическим работникам,  административно-хозяйственному, производственному, обслуживающему, медицинскому и иному персоналу Учреждения и другим воспитанникам, не посягать на их честь и достоинство.
2.2.2. Своевременно вносить родительскую плату за предоставляемые Воспитаннику услуги,            в соответствии с п.1.2.  настоящего Договора, а также в размере и порядке, определенные в нормативных актах федерального, окружного и муниципального уровней. 
2.2.3. При поступлении Воспитанника в Учреждение и в период действия настоящего Договора, своевременно представлять  следующие документы:
1) для формирования личного дела: 
•	оригинал и копия документа, удостоверяющего личность Родителя, либо оригинала документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина и лица без гражданства в Российской Федерации      и документ, подтверждающий право заявителя на пребывание в Российской Федерации (иностранные граждане и лица без гражданства все документы представляют на русском языке или вместе с заверенным в установленном порядке переводом на русский язык);
•	оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка или документ, подтверждающий родство заявителя (или законность представления прав ребенка);
•	справка о регистрации ребенка по месту жительства или по месту пребывания на закрепленной территории или документ, содержащий сведения о регистрации ребенка по месту жительства или по месту пребывания;
•	согласие на обработку персональных данных воспитанника и родителя (законного представителя);
•	согласие на проведение психолого-педагогических обследований;
•	разрешение Родителя на сопровождение ребёнка с 18 лет (с паспортными данными сопровождающего (копия);
2) для оформления медицинской карты:
•	выписка из истории развития (учётная форма № 191);
•	страховой медицинский полис (копия);
•	добровольное информированное согласие на проведение мероприятий по профилактике гриппа и других острых респираторных инфекций или отказа от них;
•	согласие на проведение медицинских манипуляций;
3) для выплаты компенсации в части родительской оплаты:
•	копия свидетельств о рождении детей в семье;
•	копия паспорта Родителя (заявителя);
•	№ лицевого счета в филиале ОАО Ханты-Мансийского банка. 
2.2.4. Незамедлительно сообщать Учреждению об изменении фамилии, контактного телефона и места жительства, места работы. 
2.2.5. Обеспечить посещение Воспитанником Учреждения согласно правилам внутреннего распорядка:
-	приводить ребенка в чистом, опрятном виде, чистой одежде и обуви, иметь запасное нижнее белье (трусы, майку) и теплые вещи и пижаму в холодный период года, обеспечить предметами личной гигиены (расческа, носовые платки);
-	предоставить ребенку для обеспечения комфортного пребывания в Учреждении в течение дня: сменную одежду для прогулки (штаны, варежки, перчатки) с учетом погоды и времени года;  
-	обеспечить ребенка специальной одеждой и обувью для музыкальных занятий (чешками), для физкультурных занятий (спортивной формой и обувью для зала).

2.2.6. Информировать Исполнителя о предстоящем отсутствии Воспитанника в Учреждении  или его болезни. 
В случае заболевания Воспитанника, подтвержденного заключением медицинской организации либо выявленного медицинским работником (по согласованию), принять меры по восстановлению его здоровья и не допускать посещения Учреждения Воспитанником в период заболевания. Ставить в известность медицинских работников  (или педагогов группы) по телефону 2-31-09 через вахту Учреждения до 08.00 часов.
2.2.7. Представлять справку после перенесенного заболевания (с указанием диагноза, длительности заболевания, сведений об отсутствии контакта с инфекционными больными), а также отсутствия Воспитанника более 5 календарных дней (без учёта праздничных и выходных). 
 2.2.8. Бережно относиться к имуществу Исполнителя, возмещать ущерб, причиненный Воспитанником имуществу Исполнителя, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2.9. Лично передавать и забирать Воспитанника у воспитателя, не передоверяя его другим лицам, не достигшим 18-летнего возраста.  
2.2.10. Своевременно предоставить на имя руководителя Учреждения личное  разрешение                      (в письменной форме) на сопровождение ребёнка иному лицу, достигшему 18 лет, которому передоверяет забирать (с указанием возраста, имени, отчества, фамилии, а так же периода, в течение которого Родитель передоверяет ребенка   - к разрешению прилагается копия паспортных данных). Познакомить воспитателя с ответственным лицом за сопровождение ребенка. 
2.2.11. Родитель не имеет права оставлять Воспитанника возле детского сада, допускать его самостоятельное передвижение по территории Учреждения.
2.2.12. Взаимодействовать с Учреждением по всем направлениям воспитания и обучения ребенка (ст.52 Закона РФ «Об образовании», ст. 63 Семейного Кодекса РФ).
2.2.13. Соблюдать условия настоящего Договора, оказывать Учреждению посильную помощь в реализации уставных задач.
2.2.14. Выполнять требования Учреждения, отвечающие педагогической этике; своевременно разрешать с педагогами возникшие вопросы, не допуская присутствия детей при разрешении конфликтов.
2.2.15.Уважать честь и достоинство работников учреждения.
2.2.16.  Соблюдать основные режимные моменты Учреждения и не нарушать  их дома (сон, прогулка, питание).
2.2.17. Не допускать пропусков посещения детского сада без обоснованной причины.
2.2.18. Своевременно вносить родительскую плату за содержание  ребенка в Учреждении в соответствии с действующими документами муниципального уровня,  в срок до 15 числа текущего месяца в филиале ОАО «Ханты-Мансийский банк».
2.2.19. Своевременно информировать администрацию о замеченных нарушениях для их устранения или оставлять записи в журнале обращения граждан в Учреждении.

2.3. Учреждение имеет право:
2.3.1. Самостоятельно осуществлять образовательную деятельность, выбирать, разрабатывать и применять методики воспитания и обучения детей, работая в контакте с родителями. Вносить предложения по совершенствованию воспитания ребенка в семье.
		2.3.2. Устанавливать график, посещения ребенком Учреждения: пятидневная неделя, с 7.00 до 19.00; утренний прием до 8.00 часов.
2.3.3. Переводить детей в учреждения комбинированного вида на основании заключения ТПМПК.
      2.3.4. Объединять группы в случае необходимости в связи с низкой наполняемостью в летний оздоровительный период, в зимний период во время актированных дней.  
2.3.5. Предоставлять Воспитаннику дополнительные образовательные услуги (за рамками образовательной деятельности) по дополнительному договору. Устанавливать и взимать с Родителя плату за дополнительные платные образовательные и иные услуги.
2.3.6. Отчислять ребенка из Учреждения:
•	при наличии медицинского заключения о состоянии здоровья ребенка, препятствующего его дальнейшему пребыванию в учреждении;
•	в связи с выбытием в школу по заявлению родителей;
•	по инициативе родителей (отъезд из города, перевод в другой детский сад, иные причины);
2.3.7. Защищать профессиональную честь и достоинство сотрудников Учреждения.

2.4.  Родитель имеет право:
2.4.1. Участвовать в образовательной деятельности Учреждения, в том числе, в составлении образовательной программы. Принимать участие в организации и проведении совместных мероприятий с детьми в Учреждении (утренники, развлечения, физкультурные праздники, досуги, дни здоровья, дни открытых дверей и др.).
2.4.2. Получать от Учреждения информацию:
- по вопросам организации и обеспечения надлежащего исполнения услуг, предусмотренных разделом I настоящего Договора;
- о поведении, эмоциональном состоянии Воспитанника во время его пребывания в Учреждении, его развитии и способностях, отношении к образовательной деятельности.
2.4.3. Знакомиться с Уставом, с  лицензией на осуществление образовательной деятельности, с образовательными программами и другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности, права и обязанности Воспитанника и Родителя.
2.4.4. Выбирать виды дополнительных образовательных услуг, в том числе, оказываемых Учреждением Воспитаннику за рамками образовательной деятельности на возмездной основе (при этом, не превышая объемы нагрузки установленные СанПиН).
2.4.5. Получать информацию о всех видах планируемых обследований (психологических, психолого-педагогических) Воспитанника, давать согласие на проведение таких обследований или участие в таких обследованиях, отказаться от их проведения или участия в них, получать информацию о результатах проведенных обследований Воспитанника.  Присутствовать при обследовании Воспитанника психолого-медико-педагогической комиссией, обсуждении результатов обследования и рекомендаций, полученных по результатам обследования, высказывать свое мнение относительно предлагаемых условий для организации обучения и воспитания Воспитанника.
2.4.6. Избираться и принимать участие в деятельности коллегиальных органов управления, предусмотренных Уставом Учреждения. Создавать различные родительские объединения, клубы и т.п.
2.4.7. Обсуждать с администрацией учреждения качество предоставления услуг (при наличии претензий или предложений).
2.4.8. Защищать законные права и интересы ребенка. Требовать уважительного отношения к ребенку, качественного присмотра, ухода, воспитания и обучения на условиях, определенных настоящим договором.
2.4.9. Получать установленный  размер компенсации в соответствии с действующим законодательством.
2.4.10. Требовать выполнения  условий настоящего договора.
2.4.11. Расторгнуть настоящий договор досрочно в одностороннем порядке при условии уведомления об этом «Учреждения» за 10 дней.

III. Размер, сроки и порядок оплаты за присмотр и уход за Воспитанником 
3.1. Ежемесячная стоимость услуг Учреждение по присмотру и уходу за Воспитанником (далее - родительская плата) в соответствии с распорядительными актами муниципального уровня на момент подписания договора составляет
____________________________________________________________________________________________			                                (стоимость в рублях)
и не включает расходы на реализацию образовательной программы дошкольного образования, а также расходы на содержание недвижимого имущества Учреждения в родительскую плату за присмотр и уход за Воспитанником. Размер родительской платы может быть изменен муниципальным нормативным актом.
3.2. За присмотр и уход за детьми, оставшимися без попечения родителей, детьми-инвалидами, детьми-сиротами, а также детьми с туберкулезной интоксикацией, посещающих Учреждение,  родительская плата не взимается.
3.3. Перерасчет родительской платы за присмотр и уход Воспитанника производится в следующих случаях (на основании предоставленных документов):
болезни ребенка (согласно представленной медицинской справке, подтверждающей период болезни);
пребывания ребенка дома в условиях карантина данной возрастной группы и (или)  Учреждения  в целом;
прохождения санаторно-курортного лечения/оздоровления по заявлению родителей (законных представителей) и предоставления соответствующих документов;
-	отпуска родителей (законных представителей) сроком не более 75 календарных дней в течение учебного года с 01 сентября по 31 мая (согласно предоставленным документам);
-	летнего оздоровительного периода с 01 июня по 31 августа.
	3.4. Заказчик ежемесячно вносит  родительскую плату за присмотр и уход за Воспитанником, в случае просроченной задолженности по родительской плате (2 месяца) Родитель имеет право обратиться с заявлением в суд для взыскания суммы задолженности. 
	3.5. Оплата производится в срок до 15 числа текущего месяца (предоплатой)  по извещению-квитанции, в филиалах банков, отделениях почтовой связи за наличный расчет или по безналичному расчету в банкоматах. Возможен вариант внесения родительской платы  из средств материнского капитала.
	3.6. Родителям (законным представителям) выплачивается компенсация части родительской платы (далее компенсация) от размера, внесенной ими родительской платы, фактически взимаемой за присмотр и уход за  Воспитанником в Учреждении:
•	на первого ребенка в размере 20%;
•	на второго ребенка в размере 50%;
•	на третьего ребенка и последующих детей в размере 70%.
	3.7. Выплата компенсации производится по заявлению родителей (законных представителей) и при предоставлении необходимых документов зачислением на лицевой счет заявителя. 

IV. Основания изменения и расторжения договора 
4.1. Условия, на которых заключен настоящий Договор, могут быть изменены по соглашению сторон. Все изменения и дополнения к настоящему Договору должны быть совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными представителями Сторон.
4.2. Настоящий Договор может быть расторгнут по соглашению сторон или по инициативе одной из Сторон по основаниям, предусмотренным действующим законодательством Российской Федерации.

V. Заключительные положения
5.1. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания Сторонами и действует 
по «31» августа  201___г. (указывается год выпуска в школу).
5.2. Настоящий Договор составлен в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
5.3. Стороны обязуются письменно извещать друг друга о смене реквизитов, адресов и иных существенных изменениях.
5.4. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть при исполнении условий настоящего Договора, Стороны будут стремиться разрешать путем переговоров.
5.5. Споры, не урегулированные путем переговоров, разрешаются в судебном порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
5.6. Ни одна из Сторон не вправе передавать свои права и обязанности по настоящему Договору третьим лицам без письменного согласия другой Стороны.
5.7. При выполнении условий настоящего Договора Стороны руководствуются законодательством Российской Федерации.
5.8. За неисполнение либо ненадлежащее исполнение обязательств по договору Учреждение и Родитель несут ответственность, предусмотренную договором и законодательством РФ.

VI. Адреса сторон, подписавших настоящий договор

ЛГ МАДОУ  «Детский сад общеразвивающего                      вида № 6 «Росинка»:
628672 г. Лангепас, ул. Дружбы Народов, д.31
тел. 8 (34669) 2-18-63, 2-31-09; факс 8 (34669) 5-03-95
ИНН  8607008710
Л/С  004.01.0061. в отделе казначейства              Управления финансов г. Лангепас 
Р/С 40701810701103000003 БИК 04769745                         Банк РКЦ Ханты-Мансийск г. Ханты-Мансийск

Заведующий _______________ Н.А. Сергиенко
	Родитель (законный представитель):
____________________________________
(Ф.И.О.)
____________________________________
(паспортные данные)
____________________________________
____________________________________
адрес регистрации:____________________
адрес проживания:  ___________________
_____________________________________
место работы_________________________
должность ___________________________
тел. дом./раб._________________________
  _______________________________Подпись 	
*С уставными документами ДОУ ознакомлен, 2-ой экземпляр договора получен лично 

_________________________ подпись родителя 

Приложение к Договору о взаимодействии
между ЛГ МАДОУ «ДСОВ № 6  «Росинка»  
и родителями (законными представителями) 
по предоставлению услуги дошкольного образования воспитанникам 
и осуществления присмотра и ухода
№ ____________ от  «____»________________20____г.

Перечень основных и дополнительных образовательных программ

№ п/п	Основные и дополнительные общеобразовательные программы	
	Вид образовательной программы (основная, дополнительная)	Уровень (ступень) образовательной программы	Наименование (направленность) образовательной программы	Норматив-ный срок освоения	
1	2	3	4	5	

1.	
основная	
-	Общеобразовательная программа дошкольного  образования «Программа воспитания, образования, и развития детей от 2 до 7 лет в условиях детского сада «Радуга»	
5 лет	
2.	основная	-	Общеобразовательная программа дошкольного  образования  для детей раннего возраста «Кроха» 	1 год	

3.
	дополнительная	-	Общеобразовательная программа дошкольного образования социального развития «Я – человек»	4 года	
4.	дополнительная		Общеобразовательная программа дошкольного образования  «Основы безопасности детей дошкольного возраста»	4 года	
5.	дополнительная	-	Общеобразовательная программа дошкольного образования «Программа обучения детей плаванию» (с 4 до 7 лет)	3 года	
6.	дополнительные	-	Общеобразовательные программы дошкольного образования познавательно-речевой направленности:
	-	
6.1.	дополнительная	-	«Почемучки»	1 год	
6.2.	дополнительная	-	«Юный шахматист»	1 год	
6.3.	дополнительная	-	«Лесовичок»	1 год	
6.4.	дополнительная	-	«Речецветик»	1 год	
6.5.	дополнительная	-	«В гостях у сказки»	1 год	
6.6.	дополнительная	-	«Экология в проектах»	1 год	
6.7.	дополнительная	-	«Игралочка»	1 год	
7.	дополнительные	-	Общеобразовательные программы дошкольного образования физической направленности:
	-	
7.1.	дополнительная	-	«Олимпийцы» 	1 год	
7.2.	дополнительная	-	«Здоровейка»	1 год	

8.	

дополнительные	-	Общеобразовательные программы дошкольного образования художественно-эстетической направленности:
	-	
8.1.	дополнительная	-	«Росинка» (хореография)	1 год	
8.2.	дополнительная	-	«Домовёнок» (театрализация)	1 год	
8.3.	дополнительная	-	«Очумелые ручки» (ручной труд)

	1 год	
9.	дополнительные	-	Общеобразовательные программы дошкольного образования коррекционно-развивающей направленности:
	-	
9.1.	дополнительная	-	«Программа логопедической работы по преодолению фонетико-фонематического недоразвитием речи  у детей с 5 до 7 лет»
	1 год	
9.2.	дополнительная	-	«Программа логопедической работы по преодолению общего недоразвитием речи  у детей с 5 до 7 лет»	2 года	
9.3.	дополнительная	-	«Работа психолога с гиперактивными  детьми в детском саду»	1 год	
9.4.	дополнительная	-	«Психогимнастика»	1 год	
9.5.	дополнительная	-	«Программа эмоционального развития детей дошкольного и младшего школьного возраста. Удивляюсь, злюсь, боюсь, хвастаюсь и радуюсь»
	1 год	
9.6.	дополнительная	-	«Уроки добра»	1 год	
9.7.	дополнительная	-	«Развивайка»	1 год	
9.8.	дополнительная	-	«Система интенсивного развития способностей» (СИРС)	1 год	
9.9.	дополнительная	-	«Вместе с мамой» (сенсомоторное развитие для детей раннего возраста)	1 год	
10.	дополнительные		Общеобразовательные программы дошкольного образования по социально-личностному развитию:
		
10.1	дополнительная	-	«Звездочка надежды»	1 год	
10.2	дополнительная	-	«Школа вежливости»	1 год